Recrutamento e Seleção por Competências

Técnicas, Comportamentais e Organizacionais

ETAPAS DO PROCESSO:

  • ABERTURA DE VAGA
  • ALINHAMENTO DE PERFIL COM O GESTOR DA ÁREA
  • ELABORAÇÃO DO ANÚNCIO DA VAGA
  • TRIAGEM DE CURRÍCULOS
  • ENTREVISTA COM FOCO EM COMPETÊNCIAS (RECRUTADORA)
  • APLICAÇÃO DE TESTES (COMPORTAMENTAIS, PSICOLÓGICOS, ESPECÍFICOS DA ÁREA)
  • ELABORAÇÃO DO PARECER DE ENTREVISTA
  • ENCAMINHAMENTO DOS CANDIDATOS PÉ SELECIONADOS PARA A EMPRESA
  • FEEDBACK CANDIDATOS APROVADOS/REPROVADOS
O profissional certo no lugar certo!

Regiões atendidas:

Brasília-DF

Blumenau-SC

Palhoça-SC

Uberlândia-MG

Uberaba-MG

João Pessoa-PB

Maringá-PR

Manaus-AM

Cuiabá-MT