Coordenador de Expedição
REQUISITOS: SUPERIOR COMPLETO; EXPERIÊNCIA MÍNIMA DE 2 ANOS COMO COORDENADOR OU SUPERVISOR; SÓLIDA EXPERIÊNCIA EM GESTÃO DE EQUIPES OPERACIONAIS; DESEJÁVEL CURSOS DE APERFEIÇOAMENTO NA ÁREA; PACOTE OFFICE COMPLETO. PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES: ACOMPANHAR A MOVIMENTAÇÃO DE ENTRADA E SAÍDA DE PRODUTOS, REALIZAR A EMISSÃO DE PEDIDOS DE CARREGAMENTOS, REALIZAR O CONTROLE DE ESTOQUE, COORDENAR E ACOMPANHAR EQUIPES […]
Coordenador de Equipe de Vendas
REQUISITOS: ENSINO MÉDIO COMPLETO OU SUPERIOR CURSANDO; EXPERIÊNCIA EM LIDERANÇA DE EQUIPE DE VENDAS EXTERNAS; CURSO DE EXCEL INTERMEDIÁRIO/AVANÇADO. PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES: REALIZAR O GERENCIAMENTO DE PERFORMANCE DAS EQUIPES (DF/ENTORNO) VISANDO O CUMPRIMENTO DAS METAS, ACOMPANHAMENTO DE PROCESSOS DE VENDA E PÓS VENDA, ELABORAR RELATÓRIOS GERENCIAIS.